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社保新規(guī)5月起施行,這些變化請(qǐng)記清
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從5月1日起,由國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案》正式實(shí)施,這個(gè)方案也被網(wǎng)友稱(chēng)為社保新政,新政帶來(lái)了哪些變化?對(duì)老百姓又帶來(lái)哪些影響呢?

  

五一開(kāi)始實(shí)行社保新規(guī) 看看有哪些變化


  記者 張馨月:社會(huì)保險(xiǎn)就是我們常說(shuō)的社保,里面包含了養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等5大保險(xiǎn),是國(guó)家和企業(yè)單位對(duì)于職工的保障之一,與每一個(gè)在職和退休的職工都息息相關(guān)。

  

  從5月1日開(kāi)始實(shí)施的《降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案》,有三個(gè)方面的變化。

  

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  社保新政的第一個(gè)變化,是大家最關(guān)心的養(yǎng)老保險(xiǎn)。新的方案中最大的變化是,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)比例將降低,目前繳費(fèi)比例高于16%的可降至16%,低于16%的地區(qū),要研究提出過(guò)渡辦法,這也是降低企業(yè)負(fù)擔(dān)、激發(fā)企業(yè)活力的重要措施,預(yù)計(jì)全年可減輕企業(yè)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)1900多億。

  

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  養(yǎng)老保險(xiǎn)的第二個(gè)變化是,要合理降低部分參保人員和企業(yè)社保的繳費(fèi)基數(shù),以前我們的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是按照本省的非私營(yíng)單位的平均工資來(lái)核定的,現(xiàn)在計(jì)算方式加上了私營(yíng)單位就業(yè)人員的平均工資的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員的平均工資,所以理論上這個(gè)繳費(fèi)基數(shù)會(huì)降低,也就是對(duì)于在職職工來(lái)說(shuō),養(yǎng)老金少繳了一點(diǎn),到手的工資多了一點(diǎn)。

  

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  而今年養(yǎng)老金還有一個(gè)變化,就是從1月1日起,為企業(yè)退休人員上調(diào)5%的養(yǎng)老金,此次調(diào)整是從今年2月開(kāi)始執(zhí)行,7月15日發(fā)放到廣大企業(yè)退休人員手中。

  

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  社保新政的第二個(gè)變化,是階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。由于這兩個(gè)方面的費(fèi)率之前已經(jīng)經(jīng)過(guò)了一輪下降,現(xiàn)行的階段性降費(fèi)率政策到期后再延長(zhǎng)一年至2020年4月30日。

  

  社保新政的第三個(gè)變化,是生育保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)將會(huì)合并。傳統(tǒng)的社保五險(xiǎn)變?yōu)樗碾U(xiǎn),但是這部分變化對(duì)于個(gè)人影響并不大,只是個(gè)人不再單獨(dú)繳納生育保險(xiǎn),對(duì)于我們受到的權(quán)益和之前相比還是沒(méi)有什么區(qū)別的。

  

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  中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院院長(zhǎng) 金維剛:通過(guò)這次下調(diào)費(fèi)率,可以減少企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的這方面的繳費(fèi)負(fù)擔(dān)有1900多億。

  

  在失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)方面通過(guò)下調(diào)進(jìn)一步保持這種低費(fèi)率,可以減少這方面的繳費(fèi)大概1100多億。

  

  整個(gè)這次降費(fèi)率的方案可以使企業(yè)減負(fù)3000多億,應(yīng)該說(shuō)支持力度還是很大的。

  

專(zhuān)家:社保新政不會(huì)影響個(gè)人養(yǎng)老金領(lǐng)取和發(fā)放


  社保新規(guī)中單位繳費(fèi)比例下降了,是不是意味著我們能領(lǐng)的養(yǎng)老金就少了?我國(guó)的養(yǎng)老金待遇是怎么發(fā)的呢?

  

  給大家舉一個(gè)例子,老王今年退休,他已經(jīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)有40年的時(shí)間了,那他的退休金就是上一年他所在地區(qū)的平均工資和他個(gè)人工資平均值再乘以他繳納年限的百分比。

  

  假如老王平均工資與所在地區(qū)的加權(quán)平均數(shù)是1萬(wàn)元,那老王得到的退休金就是10000*40%=4000,而這4000元來(lái)源于2個(gè)賬戶(hù),一個(gè)是老王一直繳納的個(gè)人賬戶(hù),另一個(gè)是國(guó)家的統(tǒng)籌賬戶(hù)。

  


  與公積金不同的是,城鎮(zhèn)職工單位繳費(fèi)比例其實(shí)是降低了企業(yè)往統(tǒng)籌大賬戶(hù)繳納的資金,并不會(huì)直接影響個(gè)人賬戶(hù)。

  

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  中央財(cái)經(jīng)大學(xué)保險(xiǎn)學(xué)院教授 褚福靈:這個(gè)賬戶(hù)一個(gè)是用來(lái)發(fā)放個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金的,有的時(shí)候我們個(gè)人賬戶(hù)領(lǐng)完了怎么辦?領(lǐng)完之后由統(tǒng)籌基金繼續(xù)發(fā)放直至終生。如果說(shuō)你沒(méi)有領(lǐng)完怎么辦?個(gè)人賬戶(hù)可以繼承。

  

  專(zhuān)家表示,養(yǎng)老金的待遇的發(fā)放,并不受費(fèi)率調(diào)整的影響,只是對(duì)于統(tǒng)籌地區(qū)當(dāng)期的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金也就是統(tǒng)籌賬戶(hù)的收入會(huì)有一些影響,但是我國(guó)統(tǒng)籌賬戶(hù)的資金來(lái)源不僅僅是單位和個(gè)人繳費(fèi),還有很多其它來(lái)源。

  

  中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院院長(zhǎng) 金維剛:養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的來(lái)源,包括單位和個(gè)人的繳費(fèi),同時(shí)也包括財(cái)政的補(bǔ)助,今年還相應(yīng)地調(diào)整了中央調(diào)節(jié)金的上解比例,從去年的3%,今年調(diào)到3.5%,這樣它也可以加大對(duì)于一些收支困難地區(qū)的調(diào)劑力度。

  

  2018年底,我國(guó)養(yǎng)老金已經(jīng)累積結(jié)余4.8萬(wàn)億元。降費(fèi)后,未來(lái)幾年仍能保持當(dāng)期收支略有結(jié)余。除了財(cái)政補(bǔ)助和中央調(diào)劑外,我國(guó)還會(huì)劃撥部分國(guó)有資本充實(shí)社?;?,積極開(kāi)展社?;鹜顿Y運(yùn)營(yíng)工作,保證養(yǎng)老金制度運(yùn)行公平可持續(xù)。

  

  中央財(cái)經(jīng)大學(xué)保險(xiǎn)學(xué)院教授 褚福靈:我們已經(jīng)儲(chǔ)備了一定的基金,現(xiàn)金的市值大概有2萬(wàn)億左右就是來(lái)應(yīng)對(duì)老齡化風(fēng)險(xiǎn)。


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